С 11 августа 2025 года вступают в силу обновлённые положения Трудового кодекса РФ, касающиеся гарантий при увольнении в связи с ликвидацией организации или сокращением...
08:13
08.08.2025
С 11 августа 2025 года вступают в силу обновлённые положения Трудового кодекса РФ, касающиеся гарантий при увольнении в связи с ликвидацией организации или сокращением штата.
Теперь уволенные с основной работы при сокращении или ликвидации организации работники смогут воспользоваться правом на получение выходного пособия, а также среднего месячного заработка на период трудоустройства, даже если они заняты по совместительству.
Федеральный закон от 31.07.2025 N 306-ФЗ ️ https://clck.ru/3NUh59
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: